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ここでの雑談や何気ない一言が・・・・すんごい役に立っているんです！
通常、一般の社員が経営者とゆっくり話す機会はなかかな無いですね。
トミザワグループではランチミーティングと称して、定期的に少人数でランチ会を開いています。
職種がまちまちの各部署から比較的近い立場の人が数名集まり、社長・常務と２時間半ほどのお話ししながらお食事！！
２年で社員一回りします。
コロナ禍で人数を減らし、気を使いながらの開催ですが・・・
社員の意外な一面を見たり、社長や常務との距離が縮まる、大切な時間になっています！
この時の話は、本人が希望しなければ、各人の上司へは一切伝えないルールです！！
なので、意外な話も、面白い話も、びっくりする話も何でもあり！
会社や社員の活性化にも繋がっているんです！！
